Кадровые агентства Санкт-Петербурга

Для 90% людей самая стрессовая работа - поиск работы.

logo

Как помочь себе, найти работу. ФИЛЬТРЫ.

найти работу

I. Для того что проще было найти работу — идентифицируй себя как специалиста.

Труд двигатель прогресса, за историю

человечества мы прошли этапы от каменных и деревянных орудий труда , до современных высокопрочных из различных сплавов инструментов. В наше время уже не требуется убивать мамонта для добычи пропитания, достаточно думать и работать за компьютером или собирать эти компьютеры, а возможно создавать качественные вещи на которых будут стоять компьютеры, или продавать то, что другие создают, думаю идея всем понятна т к она проста и очевидна для современного человека, все профессии нужны все профессии важны. Однако как показывает практика, случаи когда хороший продавец, так же хорошо собирает мебель как и продает ее, очень редки, и являются скорей исключением чем постоянным явлением. Это очень хорошо понимает человек чья профессия подбирать специалистов для своей компании. Поэтому первое что нужно сделать это четко идентифицировать себя как специалиста.

 

II. Способы реализации идентификации

Реализуется этот способ найти работу, благодаря хорошо составленному резюме. Многие кадровые агентства которые присутствуют на нашем портале, на своих сайтах размещают шаблоны резюме и дают советы по его заполнению. В наше время через кадровые агентства пытаются найти сотрудников, малые, средние, большие компании, а также мировые лидеры. Поэтому прислушаться стоит. Наш совет не поленитесь, потратьте пару часов и составьте хорошее резюме.По секрету скажем, что во многие престижные компании Вы не устроитесь никак, кроме как через кадровое агентство, а без резюме практически ни в одну компанию.Помните часто в отделе кадров используют Ваше резюме для заполнения форм некоторых документов.

 

III. Как найти работу используя ФИЛЬТРЫ, где размещать, куда направлять.

Под фильтром мы понимаем, сокращение предложений от нежелательных компаний.

 

Без фильтра.

В первую очередь стоит разместить свое резюме на основных сайтах по поиску работы это:
1. hh.ru
2. superjob.ru
3. Rabota.ru
4. Авито

 

Соответственно чем больше вы задействуете сайтов и досок по поиску работы, тем больше предложений Вы получите и тем проще Вам будет найти работу, но при этом вы открыты для всех компаний.

Далее звоним по вакансиям размещенным на этих сайтах. Поясним, как правило размещение вакансии на работном сайте стоит от 200 до 750 рублей в Санкт — Петербурге, а на многих ресурсах и совсем бесплатно можно разместить вакансию, поэтому кто размещает вакансию и насколько, она соответствует условиям судить сложно.

 

Подключаем фильтры.

Обязательно создаем резюме на работных сайтах (хватит первых двух, трех указанных выше), но не выкладываем их в открытый доступ. Создаем для того чтобы, если понадобится быстро распечатать или направить работодателю.

Направляем резюме в кадровые агентства. Как правило кадровое агентство само по себе неплохой фильтр, так как им просто не выгодно работать с компаниями которые имеют плохую репутацию.

Обращаемся к Google и Яндекс для мониторинга интересных Вам компаний и направляем им Ваше резюме, а также звоним и узнаем, есть ли открытые вакансии.

Данные фильтры помогут уменьшить количество звонков от компаний которые приглашают всех подряд, часто не для того чтобы предложить работу, а предложить свои «Сказочные» условия см. рубрику ОСТОРОЖНО.

Однако самый действенный фильтр , это задать по телефону вопросы по условиям, записать название компании, адрес и ознакомиться с отзывами на сайтах специализирующихся на отзывах о работадателях.

Естественно, что если у компании и есть два, три плохих отзыва, это еще не говорит о том, что в компании действительно все плохо, вполне возможно это происки конкурентов или озлобленного бывшего сотрудника, уволенный за прогул например.

Желаем Вам найти работу Вашей мечты, быстро и без проблем.

Оставить отзыв

Сообщать о